Basé à Donnemarie Dontilly, (77) ou à proximité.

Un weekend par mois travaillé environs lors des permanences

Environ 20 conducteurs

 

Mission :

Rattaché au Directeur d’exploitation (et au Président Directeur Général en son absence)  * Vous exercez un rôle de responsable hiérarchique et de représentant de la Direction auprès des conducteurs  *  Vous managez les conducteurs, dont entretiens individuels et réunions de dépôt *  Vous effectuez les évaluations et contrôles : contrôle annuel, prises de services, les remises de recettes, règles de sécurité sur le dépôt et respect de la réglementation sociale  *  Vous vérifiez la cohérence du planning entre les cars et la disponibilité des conducteurs  *  Vous apportez une aide à la régulation en cas de problème d’exploitation et anticipez l’organisation des fins de semaine  * Vous gèrez les actions de formations internes : reconnaissances d’itinéraires, reprises suite à incident, perfectionnement…  *  Vous contrôlez l’état du parc : propreté carrosseries, entretien  *  Vous vérifiez la tenue du dépôt : fonctionnement des équipements, réapprovisionnement, vérification de l’application du règlement intérieur, affichage des notes de services… *  Vous êtes en relation avec l’atelier pour prioriser les interventions  * Vous agissez en médiateur d’éventuelles situations conflictuelles  *  Vous êtes  amené à représenter l’entreprise auprès des autorités locales (élus, écoles…)  * Vous êtes force de propositions pour améliorer les processus de travail et l’organisation et favorisez une réflexion commune avec vos collègues responsable des autres dépôts de l’entreprise.

 

Profil :

H/F de formation dans les métiers du Transport, ou riche d’une expérience réussie idéalement dans le secteur du transport *  5 ans d’expérience si possible sur une fonction similaire  *   Permis D si possible idéalement *  Expérience réussie de management d’équipe  *  Rondeur, patience et intelligence relationnelle  * Réactivité et maturité dans la réflexion *  Capacité à organiser, contrôler, structurer avec pragmatisme et en proximité avec les problématiques du terrain  * autonomie,  organisation et discrétion  *  Maîtrise des outils informatiques et du pack office  * Bonne capacité d’adaptation et d’évolution *  Puissance de travail et valeurs « durables » pour faire progresser votre environnement.

Référence :
RESP1
Catégorie :
Personnel Administratif
Contrat :
CDI
Expérience :
entre 2 ans et 5 ans
Lieu de travail :
Dépôt de Donnemarie
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(Taille maximale : 512M)

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